امريت امور کارکنان
| شماره | نوم | تخلص | وظیفه | تماس | ایمیل | عکس |
|---|---|---|---|---|---|---|
| ۱ | سبان الله | حضرت | آمر امور کارکنان | ۰۷۷۰۱۰۳۰۰۰ | subhanmangal@gmail.com |  |
| ۲ | محمد قیوم | ببرکزی | مدیر عمومي استخدام | ۰۷۷۶۵۸۵۸۳۸ | Qayyum.babrakzai@gmail.com |  |
| ۳ | نوراني ګل | نوراني | مدیر عمومی ارتقای ظرفیت و انکشاف اداره | ۰۷۶۵۲۶۹۲۶۷ | noorani.haqmal2016@gmail.com |  |
| ۴ | سلطان محمد | زړه سواند | مدیر عمومی ارزیابی اجراات، سوانح و ارتباط کارکنان | ۰۷۷۲۴۲۵۴۱۵ | sultanmohamad315@gmail.com |  |
| ۵ | محمد نعيم | مدیر حاضري و ډاتابیس | ۰۷۷۴۴۳۸۷۳۶ |  |
آمريت امور کارکنان
معلومات عمومي
تشکيلات تخصصي و اداري دارای وظايف و اختيارات ذيل مي باشد:
۱- تنظيم تشکيلات اداري و مسلکي دستگاه‌هاي مرتبط با در نظر گرفتن حجم وظايف.
۲- افزايش ظرفيت و جذب کادرهاي لايق مطابق صلاحيت و احکام قانون.
۳- تطبيق و اجراي برنامه‌ها جهت بلند بردن ظرفيت کارکنان مربوطه.
۴- تصميم گيري براي بهترشدن امور اداري، تغيير دادن کارکنان مطابق احکام قانون.
۵- ارزيابي به موقع عملکرد سالانه کارکنان مطابق احکام قانون.
۶- ايجاد ساختارهاي سازماني مديريتي بر عهده‌ي اداره‌ي امور کار است و از مرحله‌ي برنامه‌ريزي تا اعلان وظيفه در ولايت، جذب افراد مناسب، ارزيابي عملکرد کارکنان و ظرفيت آنها در ارتباط به بازار کارمندان براي ارتقاء، تعقاعد و بازنشستگي. - اقدامات فوق، بخش مهمي از فعاليت‌هاي امور کارکنان است که توسط اداره مربوطه انجام مي شود.
۷- هدف اين بخش، جذب توسعه و حفاظت از نيروهاي واجد شرايط و کارآمد براي دستيابي به هدف تعيين شده‌ي سازمان مي باشد.
۸- از سوي ديگر، آمريت اداره امور کار وظيفه اجراي اصلاحات اداري، مديريت و نظارت بر کارکنان، برنامه هاي آموزشي، معرفي کارمندان، رسيدگي به شکايات و مديريت مشکلات مربوط به بهداشت و درمان را بر عهده دارد.
۹- شايان ذکر است که جذب پرسُنل در اين اداره با همکاري نزديک با کميسيون مستقل اصلاحات اداري و خدمات ملکي بر اساس قانون کار، قانون کارکنان خدمات ملکي و مقررات مربوط انجام مي شود.
۱۰- اطلاعات بيشتر در مورد فرصت‌هاي شغلي و شرايط استخدام در سايت دانشگاه شيخ زايد و صفحات اجتماعي قابل دسترس است.